經(jīng)歷了全球金融風(fēng)暴后的2009年，中國經(jīng)濟(jì)開始企穩(wěn)回升，人才市場(chǎng)也漸漸抹上暖色，大學(xué)生薪酬的走勢(shì)如何？智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心通過對(duì)全國5428家企業(yè)(樣本企業(yè)構(gòu)成為外資：民營：國有=4：4：2)進(jìn)行調(diào)研統(tǒng)計(jì)，全面盤點(diǎn)2009年不同行業(yè)、城市間大學(xué)生薪酬總體狀況和畢業(yè)生起薪點(diǎn)。同時(shí)給出了最新的分析預(yù)測(cè)，2010年，全國本科畢業(yè)生平均起薪有望達(dá)到2036元/月。

　　根據(jù)智聯(lián)招聘最新統(tǒng)計(jì)，在經(jīng)歷了2009年的下調(diào)后，用人單位在2010年各學(xué)歷畢業(yè)生起薪點(diǎn)都會(huì)有所上浮。預(yù)計(jì)全國大專平均薪酬為1468元/月，本科畢業(yè)生平均起薪為2036元/月，碩士畢業(yè)生平均起薪為2946元/月，博士應(yīng)屆畢業(yè)生平均起薪為4325元/月。一級(jí)城市的畢業(yè)生工資將高于二級(jí)城市10%左右。

　　從企業(yè)性質(zhì)上看，各個(gè)性質(zhì)的企業(yè)的起薪也都有所提升。全國獨(dú)資(歐美)企業(yè)的平均起薪將會(huì)提高到3649元，將會(huì)比2009年上漲6.57個(gè)百分點(diǎn)。獨(dú)資(非歐美)的起薪上漲比例為8.03個(gè)百分點(diǎn)。國有企業(yè)和民營企業(yè)的漲薪幅度都較大，上漲幅度都超過10個(gè)百分點(diǎn)。從總體畢業(yè)生薪酬來看，畢業(yè)生起薪點(diǎn)由高到低分別是歐美企業(yè)、非歐美企業(yè)、國有企業(yè)和民營企業(yè)。

　　從行業(yè)上看，在畢業(yè)生起薪排名前三的分別是金融、高科技和房地產(chǎn)，且2010年企業(yè)預(yù)測(cè)起薪點(diǎn)將上升10%左右。對(duì)于受金融危機(jī)影響較為嚴(yán)重的制造業(yè)而言，明年的畢業(yè)生起薪預(yù)計(jì)也會(huì)有所上漲，全國平均上漲比例為6.9個(gè)百分點(diǎn)，平均薪酬為2329元。

　　智聯(lián)招聘方面表示，明年企業(yè)支付應(yīng)屆畢業(yè)生的起薪都將有所上漲，雖然上漲的整體水平并不高，但可以看出企業(yè)HR對(duì)明年經(jīng)濟(jì)回暖的信心。2010年的畢業(yè)生還有半年的時(shí)間就要離校進(jìn)入社會(huì)，若畢業(yè)生能及時(shí)抓住機(jī)會(huì)，多方了解訊息做好充足的準(zhǔn)備，不難找到真正適合自己的工作。(成都商報(bào)記者吳鳳)