擴(kuò)大選人視野 北京公開選拔196名局處級干部
2008年10月22日 06:03 來源:人民日報 發(fā)表評論
為推進(jìn)干部人事制度改革,擴(kuò)大選人視野,北京公開選拔196名局處級領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員。
此次公開選拔,主要面向北京地區(qū)和北京奧組委,本月24日啟動網(wǎng)上報名工作。報名人員可登錄北京公招網(wǎng)(www.bjgongzhao.com.cn)自薦報名,單位或個人也可進(jìn)行組織推薦和社會推薦。此次選拔副局級領(lǐng)導(dǎo)職位30個,市屬國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員職位8個,處級領(lǐng)導(dǎo)職位和區(qū)縣屬國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員職位158個。其中,26個職位面向京內(nèi)外地區(qū),23個職位選拔非中共黨員。
這次公開選拔干部是北京在成功舉辦奧運(yùn)會之后的第一次;I辦和舉辦奧運(yùn)會,培養(yǎng)、鍛煉了一批具有國際化視野的行政管理人才和優(yōu)秀專門人才。選拔一批眼界開闊、有較高專業(yè)水平與較強(qiáng)創(chuàng)新能力的高素質(zhì)人才,可進(jìn)一步優(yōu)化各級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力,樹立科學(xué)發(fā)展的用人導(dǎo)向。(記者賴仁瓊)
【編輯:邱觀史】
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