國(guó)家公務(wù)員考試筆試環(huán)節(jié)已經(jīng)結(jié)束一個(gè)多星期，不少考生找來(lái)參考答案核對(duì)時(shí)，卻發(fā)現(xiàn)不同培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的答案各不相同。原來(lái)，官方每年只公布分?jǐn)?shù)和分?jǐn)?shù)線，不公布試題、正確答案和分值�？荚嚱Y(jié)束了卻無(wú)法估分，對(duì)此，許多考生認(rèn)為不透明。(12月7日中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng))

　　對(duì)于公務(wù)員考試，部分人一直有一個(gè)誤區(qū)——面試環(huán)節(jié)才是體現(xiàn)“公平”的核心段落。為此，官方順應(yīng)民意，通過(guò)考官現(xiàn)場(chǎng)抽簽以及現(xiàn)場(chǎng)打分等方式，來(lái)縮小面試環(huán)節(jié)的人為因素干擾。而筆試環(huán)節(jié)，大都被認(rèn)為是最公平、最客觀的。

　　然而主考部門不公布試題和答案，也實(shí)在有值得推敲的地方。大家可以想象，沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案，官方公布的分?jǐn)?shù)就是最終的分?jǐn)?shù)，考生沒(méi)有任何依據(jù)去懷疑閱卷環(huán)節(jié)是否存在一些失誤，更別提像高考以及其他一些考試那樣查分了。沒(méi)有監(jiān)督，所謂的公正也就只能自夸了。

　　客觀地講，公務(wù)員考試的公正性正在逐步提高。但這些改變離應(yīng)有的目標(biāo)尚有距離。很多人認(rèn)為，官方不公布試題和答案是為了避免一些考生研究試題，陷入到應(yīng)試模式的怪圈中。可從另一個(gè)角度看，公布試題和答案，將避免一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)趁機(jī)搞出各色培訓(xùn)班大賺特賺，這要遠(yuǎn)比官方反復(fù)下發(fā)“不指定任何教材”之類的通知更具管理價(jià)值。　傅萬(wàn)夫