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國務(wù)院:研究制定勞動就業(yè)政策要聽取工會意見

2005年01月20日 12:55

  中新網(wǎng)1月20日電 工人日報消息,國務(wù)院辦公廳近日發(fā)出通知,要求各地區(qū)、各有關(guān)部門深入貫徹實施工會法,進一步支持各級工會組織發(fā)揮應(yīng)有的作用。

  通知指出,凡研究制定涉及職工切身利益的法律法規(guī)、國民經(jīng)濟和社會發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,要聽取工會組織的意見;縣級以上地方政府要通過召開會議或其他適當(dāng)方式,向同級工會通報政府的重要工作部署和有關(guān)政策措施,研究解決工會反映的職工群眾的意見和要求;研究制定勞動就業(yè)、工資福利、職業(yè)安全衛(wèi)生保障等與職工利益直接相關(guān)的政策措施,要主動邀請工會代表參加并認(rèn)真聽取他們的意見;

  通知指出,國有企業(yè)改制方案和國有控股企業(yè)改制為非國有的企業(yè)的方案,必須提交企業(yè)職工代表大會或職工大會審議,并注意聽取工會的意見;召開涉及職工利益和權(quán)益保障方面的會議,以及開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、事故調(diào)查處理等工作,要請工會組織參加;評選、表彰勞動模范等有關(guān)工作,要與工會共同研究并組織實施。

  通知要求,各級勞動保障部門要會同同級工會組織和企業(yè)方面代表進一步加強三方協(xié)調(diào)機制建設(shè)。勞動保障部門要會同工會組織積極指導(dǎo)和推動企業(yè)建立、完善勞動合同制度和平等協(xié)商、集體合同制度,指導(dǎo)和加強勞動爭議調(diào)處工作。同時,國務(wù)院有關(guān)部門、地方各級政府及有關(guān)部門要加強與同級工會組織的信息溝通,逐步建立經(jīng)常性溝通交流機制。

  通知強調(diào),各地區(qū)、各有關(guān)部門要主動為工會組織依法履行職責(zé)、有效開展工作創(chuàng)造條件,并提供必要的物質(zhì)保障。(王嬌萍)

 
編輯:邱觀史】



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