◆“富二代”接班潮即將到來
◆父輩卻選擇讓孩子獨立磨煉
◆另類打拼的“富二代”未來又將如何
“未來5~10年,我國300萬企業(yè)將進(jìn)入接班換代。但90%的家族創(chuàng)始人希望子女接班,95%的子女卻不愿意接班!边@是上月江蘇省MBA發(fā)展論壇上得到的一組數(shù)據(jù)。
阿德的父親有些特殊,自從阿德從英國念書回來后,父親不準(zhǔn)他在離家較近的佛山找工作,要求他在離家稍遠(yuǎn)一點的城市完全自立,在生活上也對兒子“一毛不拔”。阿德也不以為然,先在廣州找了一個月薪1400元的銷售工作,和朋友蝸居在一個幾平方米的房子里。
阿德從不問家里有多少資產(chǎn),也不覺得自己是有錢人。
在廣東,像阿德這樣被“窮養(yǎng)”的“富二代”并不少見,他們應(yīng)聘基層工作,低調(diào)生活。
文、圖/本報記者杜安娜
十年來,阿德父親的苗圃生意在佛山市順德區(qū)陳村鎮(zhèn)打下了一片天地。雖然不認(rèn)為自己是有錢人,但父親家產(chǎn)過千萬的阿德不可避免地成為“富二代”。
每月工資只有1200元
“富二代”阿德的一天生活是這樣度過的:早上八點鐘準(zhǔn)時去上班,中午在公司附近吃飯,晚上5點半下班回家。
他現(xiàn)在一家小型科技公司工作,每天的任務(wù)就是打電話給客戶,詢問對方是否有做網(wǎng)絡(luò)中文域名的需要。拉到一個客戶,他有一定的提成。公司的底薪是800元,完成任務(wù)可以拿到1200元,超過任務(wù)量的可以拿提成。
阿德滿心期待地說,做得好的同事一個月能拿到4000多塊錢,他每天都要打幾十個電話,不少人聽到是推銷電話,出言難聽的都有,不過阿德并不特別在意。
在上班到第四天,打了一百多個電話后,他終于接到了自己的第一單生意。他非常興奮地說,一定會和客戶好好談。
回國遭遇找工作難
其實,這是他回國之后的第二份工作。
今年1月阿德從英國回來,他向朋友打聽了一下行情,開始在網(wǎng)上投遞簡歷。一開始,他考慮到自己英語方面的特長,想找一份做鋼鐵外貿(mào)的工作。然而,這幾十封簡歷石沉大海,至今無一回應(yīng)。在朋友的引薦下,他離家到廣州尋找工作,找到一家中央空調(diào)公司,月薪1400元。
他的工作崗位是空調(diào)銷售,但老板告訴他,銷售人員也要先熟悉空調(diào)組裝技術(shù)等基礎(chǔ)工作。于是他每天跟隨師傅去生產(chǎn)廠看空調(diào)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)以及如何組裝。
在廣州,租一間小屋的價格至少也要800元,這就占了他工資收入的大半,所以他只能選擇和朋友合住,每天就在公司吃盒飯。
兩個月后,他終于選擇了離開,他2800元的收入幾乎一分不剩。離開的原因有很多,最重要的是,他不知道自己的前途在哪里,此外,還有生活成本的壓力。
參與互動(0) | 【編輯:朱鵬英】 |
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